根据《广东省公安机关警务辅助人员招聘办法》等有关法律法规，英德市公安局决定面向社会公开招聘警务辅助人员(非人民警察且非事业编制人员身份性质，以下简称“辅警”)，现将有关事项公告如下：
招聘对象为社会上已具有国家承认的高中(中专、职高、中技)以上学历的人员。
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国的领导;拥护国家宪法，遵守国家法律和法规，没有参加活动;品行端正，诚实守信，无违法犯罪记录。
(三)具有与岗位工作强度相匹配的体质和工作上的能力，无文身、无明显大面积疤痕、无口吃、无重听、无色盲、无明显生理缺陷及特征。
1.本人或共同生活的亲属、主要社会关系人参加非法组织、组织或者从事其他危害活动的;
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律和法规信息的;
9.曾因违反公安机关管理规定被解除劳动合同、从事警务辅助工作劳动合同期未满擅自离职或在本局警务辅助岗位辞职后不足一年的;
同等条件下，优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、退伍军人、见义勇为积极分子和先进个人、警察类或政法类院校毕业生。
(六)辅警招聘实行回避制度。公安民警和职工的配偶、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系，除另有规定的以外，原则上不可以被招聘到该民警、职工同一部门，或者有直接管理、直接利害关系的岗位工作。
本次招聘报名采取网络报名的方式来进行，咨询电线.报名方式：网络报名，报考人员应认真阅读岗位条件和要求，并准备好以下资料：
(3)学历毕业证书复印件，大专以上学历需同时提交《学籍在线验证报告》(学信网下载)、高技学历提交《技工院校毕业证书在线验证报告》(广东省人力资源和社会厅查询并下载，网址：
(5)个人无犯罪记录证明(可在“粤省事户政(治安)其他服务无犯罪记录证明”流程填写后，到户籍所在地派出所办理);
2.港澳学习、国外留学人员须取得并提交教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料。
3.英德市公安局工作人员按照招聘条件、岗位要求对报考人员提供的报名材料来初审，初审结果将通过电话或手机短信形式回复，请报考人员手机通信畅通，资格审核检查贯穿招聘工作全过程，如有弄虚作假、违背诚信承诺或隐瞒有关情况的，一经查实取消考试聘用资格。
考试采取笔试、体能测评和面试相结合的方式。全程不收取费用，但报考人员交通食宿自行安排、费用自理。笔试、体能测评、面试具体时间及地点另行通知。
1.笔试：实行单人单桌闭卷考试，报考人员凭身份证对号入座。笔试成绩满分为100分，60分为合格分数线。考试内容以公安基础知识为主。
2.体能测评：鉴于体能测评有一定的淘汰率，为能有效递补，所有参加笔试的考生都需进行体能测评，但最终仍按照笔试成绩从到低分的顺序，根据岗位招聘计划1：3的比例确定入围面试名单。
体能测评参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》《公安机关录用人民警察体能测评实施规则》执行。测试项目为：纵跳摸高、10米×4往返跑、1000米跑(男)、800米跑(女)，其中巡逻警察大队猛龙突击队岗位长跑测试项目为3000米跑，测评标准如下表：
体能测评不组织补测或复测，考核结果为合格或不合格，其中任何一个考核项目不合格者，不能进入面试环节。
其他要求：报考人员务必根据本人身体情况自行决定是不是参加体能测评，在体能测评过程中因本人身体问题导致的一切不良后果由报考人员本人承担。
3.面试：面试主要考察报考人员的思维和语言表达、沟通、应变等方面能力。面试成绩满分为100分，面试成绩合格线分。面试成绩未达到合格分数线者，不得列为体检对象。
4.考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，四舍五入保留小数点后2位，总成绩合格线分。如同一岗位报考人员总成绩相同的，则依次按照面试成绩、笔试成绩高低顺序确定名次。
从总成绩合格的报考人员，按照各岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检的人选。报考人员需在指定时间到指定医院做体检，报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检特殊标准(试行)》中人民警察职位标准执行(含毛发检测)，具体事项另行通知，体检费用由报考人员承担。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起3日内，向体检实施机关提交复检申请。复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检，均不进行复检。
体检合格者确定为拟聘用考察人选，考察工作参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)执行，考察内容最重要的包含政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法(本人及其直系亲属是不是真的存在违法犯罪，或者曾参加非法组织、组织及从事其他危害活动的行为)、工作及学习表现等情况，以及应聘资格条件的真实性。
如出现体检、政审不合格或放弃体检、聘用资格的，英德市公安局根据真实的情况决定是不是递补体检合格人选;当招聘的岗位人数空缺时，英德市公安局可从合乎条件的人员中调剂招聘岗位或其他工作岗位。
笔试、体能测评、面试、体检和考察情况均合格的报考人员，确定为拟聘用人选，通过英德市人民政府网公示5个工作日，经公示不影响聘用的，由英德市公安局与拟聘人员签订劳动合同。被聘用的人员应在规定的时间内到企业报到，逾期未报到的，取消其聘用资格。
考试总成绩合格但未进入体检程序的报考人员，经本人申请、招聘单位审核后，可以纳入辅警后备人才库，纳入后备人才库的期限不超过6个月，起始时间从通过体能测评之日起算。相应岗位出现职位空缺时，可从后备人才库中按总成绩由高到低依次确定人选补充。
英德市公安机关辅警的经费纳入市财政预算安排，辅警薪酬待遇按照英德市公安机关辅警薪酬结构和标准执行(正式聘用后每月工资按《英德市公安机关警务辅助人员管理办法》《英德市公安机关警务辅助人员薪酬待遇办法》、英德市辅警队伍各层级工资结构明细等规定执行)。英德市公安机关辅警级别分为七个层级，层级与待遇直接挂钩，新入职人员试用期为6个月，试用期工资不低于对应其本人学历评定层级工资的80%，试用期满后执行层级晋升机制。
(一)报考人员报名前需认真阅读本公告及附件。考生须诚信报名、诚信考试，凡隐瞒或提供虚假情况的，或在应聘过程和聘用期间弄虚作假，违反诚信原则的，一经查实，立即取消报考资格，所签劳动合同无效，必要时追究相关责任。
(二)从初试到聘用的任一环节中，因个人原因主动放弃的，1年内不得应聘英德市公安局辅警。
(三)招聘过程中，报考人员要确保本人报送的联系方式有效并保持通信畅通，若因个人原因无法联系或未按时参加各项招聘环节的，将视为报考人员自愿放弃。
(四)本次招聘不出版也不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或者个人举办考试辅导培训班。凡有假借考试命题组、考试教材编委会、主管部门授权等名义举办的有关考试培训、网站或者发行的出版物等，均与本次招聘无关，请广大报考人员警惕，莫被误导干扰，谨防上当受骗。
(五)本次公开招聘工作由英德市公安局警务辅助力量管理办公室负责解释，报名咨询电话，咨询时间：工作日上午8：30～12：00，下午14：30～17：30。
英德市公安局2025年第二批公开招聘警务辅助人员岗位表.xls英德市公安局